Пароль        Регистрация    Напомнить пароль?

Навигация

Телефоны "Горячей линии"
"Горячая линия" департамента образования Ярославской области:
(4852) 31-43-45
Круглосуточно в режиме автоответчика можно оставлять сообщения по вопросам работы региональной системы образования, в том числе по вопросам незаконных сборов денежных средств в общеобразовательных организациях. Сообщение можно отправить также по адресу с пометкой в теме "незаконные сборы":
dobr@region.adm.yar.ru
"Горячая линия" управления образования Администрации Угличского муниципального района:
(48532) 5-02-45
Сообщение можно отправить также по адресу с пометкой в теме "незаконные сборы":
demidenko@uglich.adm.yar.ru

Профессиональная ориентация
Одним из важных факторов успешной жизнедеятельности является профессиональное самоопределение учащихся. Сегодня дети сталкиваются с проблемой выбора будущей профессии или профиля обучения лишь в старших классах. Тогда как опыт показывает, что введение в курс профессиональной самоподготовки целесообразно начинать уже с 5-6 классов. Именно этот возрастной период является наиболее благоприятным для самопознания и начального самоопределения у детей. Чтобы овладеть профессией, открывающей простор для развития личности и самореализации, необходимо, во- первых, ориентироваться в мире профессий и знать о требованиях, которые она предъявляет к человеку, во-вторых, знать себя, а именно свои индивидуальные особенности, интересы, возможности и способности, и, в-третьих, учитывать особенности социальной среды. Развитие профессионального самоопределения понимается нами как обеспечение постепенного перевода школьника из состояния пассивности (ожидания помощи) в активную позицию субъекта самоопре­деления. Подросток в период выбора профессии особо нуждается в помощи со стороны специалистов: педагогов, психологов.

 

Мы рассматриваем выбор профессии как взаимодействие двух сторон: человека

с его индивидуальными особенностями, которые выражены в его физическом

развитии, интересах, склонностях, характере, темпераменте, и специальности

с теми требова­ниями, которые она предъявляет к человеку. При правильном

выборе это должно быть совпадение индивидуальных особенно­стей человека

с требованиями профессии и окружающей социальной среды.

Центр «Гармония» является базовой образовательной организацией, реализующей проект «Мы вместе!» в направлении «Развитие практики здоровьесохраняющей и здоровьеразвивающей деятельности специалистов Центра в рамках программы по профессиональной ориентации обучающихся».

 

В рамках деятельности инновационной площадки Центр «Гармония» предлагает:

- сквозную профориентационную программу «Строю дом» для обучающихся 5 – 9 классов;

- программы предпрофильной подготовки для обучающихся 9 классов:

◦ «Дорога в завтра»;

◦ «Волшебная страна внутри нас»;

◦ «Здравствуйте, люди!»;

◦ «Профессия – логопед»;

◦ дистанционный курс «Мой путь к профессии»;

- внеклассные мероприятия;

- родительские собрания;

- индивидуальное и групповое консультирование;

- компьютерную диагностику по профессиональному самоопределению.

Подробнее 
Методические материалы
С различными информационными материалами можно дополнительно ознакомиться на странице "Школы неравнодушных родителей"

Подробнее 
Клуб «ОчУмелые семьи»
В Угличе начал свою работу Клуб для замещающих семей «ОчУмелые семьи».
Активные родители, взявшие на попечение воспитанника детского дома, а также семьи, которые только планируют принять в семью ребёнка, теперь могут стать участниками Клуба «ОчУмелые семьи» - одного из десяти сообществ региональной сети замещающих семей.
Клуб «ОчУмелые семьи»
Подробнее 
О Службе сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц

Служба сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц организована на базе Центра «Гармония» в 2010 г. и является его структурным подразделением, осуществляя свою деятельность на территории Угличского муниципального района.

Служба создана на основании Постановления Администрации Угличского муниципального района Ярославской области «О создании Службы сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц» от 27.10.2009 г. № 1280 altи Положение Службы сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц "ОПОРА"alt

Презентационный материал "О работе Службы сопровождения"alt

График работы сотрудников Службы alt


Целью Службы сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних  является:

- содействие семейному устройству детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;

- осуществление комплекса мер, направленных на оказание педагогической, психологической и медицинской помощи и поддержки опекунам (попечителям) детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также самим подопечным.

Сопровождение семьи – это система профессиональной деятельности специалистов, направленная на оказание помощи и поддержки в преодолении кризисных ситуаций, а также создание оптимальных условий для полноценного развития детей.

С 2019 года Служба носит название «ОПОРА», так как любому человеку, неважно, большому или маленькому, очень важно чувствовать в жизни опору. Безусловно, любящие, принимающие взрослые - это опора для ребенка. А если случается так, что по каким-то причинам ребенок не может опереться на свою кровную семью, то при желании и правильном подходе к взаимодействию с ним этой опорой могут стать замещающие родители.

Обратившись в Службу, каждый – и ребенок, и взрослый - может получить:                         

О Службе сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц
Обучение

Поддержку

Общение

Развитие

Альтернативу




Специалисты Службы оказывают педагогическую, психологическую, социальную, правовую помощь и поддержку семьям опекунов (попечителей). 

Специалисты Службы сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц  «ОПОРА»

 

О Службе сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц О Службе сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц О Службе сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц


Служба осуществляет следующие функции:

- организация и проведение подготовки лиц, желающих принять на воспитание в семью ребенка, оставшегося без попечения родителей, по программе «Родительские университеты»alt на основании указа Губернатора Ярославской области от 30.07.2012 № 361 (в редакции указа Губернатора области от 13.12.2012 г. № 639) и в соответствии с Порядком организации и осуществления деятельности по подготовке лиц, желающих принять на воспитание в свою семью ребенка, оставшегося без попечения родителей, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 13 марта 2015 г. № 235;

- организация и проведение психолого-педагогической диагностики лиц, желающих принять на воспитание в семью ребенка, оставшегося без попечения родителей;

- психолого-педагогическая подготовка воспитанников Детского дома к жизни в семье опекунов (попечителей);

- оказание психолого-педагогической, юридической помощи лицам, желающим восстановиться в родительских правах;

- осуществление психолого-педагогической, юридической помощи замещающим семьям (консультирование, индивидуальные и подгрупповые занятия с членами семей);

- проведение мониторинга комфортности пребывания ребенка в замещающей семье;

- проведение психолого-педагогической диагностики членов замещающих семей  различного профиля по запросу;

- взаимодействие с учебными учреждениями по вопросам обучения, воспитания и развития детей, находящихся под опекой (попечением);

- оказание консультативной помощи специалистам органов опеки и попечительства в целях предупреждения возникновения проблем развития ребенка, повышения эффективности замещающей заботы;

- формирование позитивного общественного отношения к передаче детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в семьи под опеку (попечительство);

- развитие форм взаимодействия и общения семей опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц, содействие формированию сообщества опекунов (попечителей);

- анализ результатов деятельности Службы, обобщение опыта и определение приоритетов дальнейшей работы по сопровождению семей опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц.

Подробнее 
Вакантные места для приёма (перевода) обучающихся на 2023-2024 учебный год

Дополнительная общеобразовательная программа дополнительная общеразвивающая программа «Ступеньки к школе» для детей 5 лет

27

Дополнительная общеобразовательная программа дополнительная общеразвивающая программа «Ступеньки к школе» для детей 6 лет

29

Дополнительная общеобразовательная программа дополнительная общеразвивающая программа «Послушные буквы»
(для обучающихся 2, 3 классов)

Логопедическая коррекционно- развивающая программа «Послушные буквы» направлена на преодоление устной и письменной речи, повышение успеваемости по русскому языку детей 2-3 классов: обогащение и активизация словарного запаса, развитие культуры речевого общения, развитие грамматического строя речи через коррекцию дефектов устной и письменной речи, формирование мотивации и интереса к процессу обучения.

8

Дополнительная общеобразовательная программа дополнительная общеразвивающая программа "Анимариум"

10

Курс развивающих занятий, для детей 3 лет по программе "Учимся играя"

19

Курс развивающих занятий, для детей 4 лет по программе "Учимся играя"

14

Курс развивающих занятий, для детей 1,5-3 лет по программе "Школа радости" 20
Подробнее 
Финансово-хозяйственная деятельность

Муниципальное задание на 2024 год (с изменениями на 01.04.2024г.)
Муниципальное задание на 2024 год
Муниципальное задание на 2023 год
Муниципальное задание на 2022 года (с изменениями на 03.10.2022г.)
Муниципальное задание на 2022 год
Муниципальное задание на 2021 год
Муниципальное задание на 2020 год
Муниципальное задание на 2019 год
Муниципальное задание на 2018 год
Муниципальное задание на 2017 год
Муниципальное задание на 2016 год

Муниципальное задание на 2015 год

{PAGEBREAK}

2024 год
Приказ начальника Управления образования "О внесении изменений в муниципальное задание на оказание услуг (выполнение работ) в отношении муниципальных образовательных учреждений"
Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2024 г.




2023 год

Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2023 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2023 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2023 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 4 квартал 2023 г.
Сводный отчет о выполнении муниципального задания за 2023 год



2022 год

Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2022 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2022 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2022 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 4 квартал 2022 г.
Сводный отчет о выполнении муниципального задания за 2022 год


2021 год

Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2021 г. 
Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2021 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2021 г. 
Отчет о выполнении муниципального задания за 4 квартал 2021 г.
Сводный отчет о выполнении муниципального задания за 2021 год



2020 год

Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2020 г
Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2020 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2020 г.   
Отчет о выполнении муниципального задания за 4 квартал 2020 г. 
Сводный отчет о выполнении муниципального задания за 2020 год

2019 год
Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2019 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2019 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2019 г.
Приказ начальника Управления образования "О внесении изменений в муниципальное задание на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) в отношении муниципального учреждения Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи "Гармония"
Отчет о выполнении муниципального задания за 4 квартал 2019 г.
Сводный отчет о выполнении муниципального задания за 2019 год

2018 год

Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2018 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2018 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2018 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 4 квартал 2018 г.
Сводный отчет о выполнении муниципального задания за 2018 год

2017 год

Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2017 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2017 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2017 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 4 квартал 2017 г.
Сводный отчет о выполнении муниципального задания за 2017 год

2016 год

Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2016 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2016 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2016 г.
Отчет о выполнении муниципального задания за 4 квартал 2016 г.


{PAGEBREAK}

План финансово-хозяйственной деятельности на 2023 годФИО лица подписавшего документ: Удачина Марина Анатольевна Должность лица, подписавшего документ: Директор ::::: Организация: МУ Центр Гармония :::: Дата и время подписания: 2023-04-17 :::: Ключ подписи:04 40 20 0b 11 ae d4 56 5e 19 55 8c dc ce 9d c0 f7 68 db 2c 67 12 cd d8 f2 59 ff 26 57 2a c0 23 f1 c7 f8 25 32 44 2e a1 1f 0c b8 b0 e0 af 02 29 2e 6d 26 22 34 b4 91 32 f2 c4 cb 0f b1 37 f4 29 0d da
План финансово-хозяйственной деятельности на 2022 годФИО лица подписавшего документ: Удачина Марина Анатольевна Должность лица, подписавшего документ: Директор ::::: Организация: МУ Центр Гармония :::: Дата и время подписания: 2023-04-17 :::: Ключ подписи:04 40 20 0b 11 ae d4 56 5e 19 55 8c dc ce 9d c0 f7 68 db 2c 67 12 cd d8 f2 59 ff 26 57 2a c0 23 f1 c7 f8 25 32 44 2e a1 1f 0c b8 b0 e0 af 02 29 2e 6d 26 22 34 b4 91 32 f2 c4 cb 0f b1 37 f4 29 0d da
План финансово-хозяйственной деятельности на 2021 год
План финансово-хозяйственной деятельности на 2020 год
План финансово-хозяйственной деятельности на 2019 год
План финансово-хозяйственной деятельности на 2018 год
План финансово-хозяйственной деятельности на 2017 год
План финансово-хозяйственной деятельности на 2016 год
План финансово-хозяйственной деятельности на 2015 год


Отчеты
 о результатах деятельности учреждения и об использовании закрепленного за ним муниципального имущества:


2022 год
Отчет об использовании закрепленного государственного (муниципального) имущества за 2022 год

Отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств по итогам 2022 годаФИО лица подписавшего документ: Удачина Марина Анатольевна Должность лица, подписавшего документ: Директор ::::: Организация: МУ Центр Гармония :::: Дата и время подписания: 2023-04-17 :::: Ключ подписи:04 40 20 0b 11 ae d4 56 5e 19 55 8c dc ce 9d c0 f7 68 db 2c 67 12 cd d8 f2 59 ff 26 57 2a c0 23 f1 c7 f8 25 32 44 2e a1 1f 0c b8 b0 e0 af 02 29 2e 6d 26 22 34 b4 91 32 f2 c4 cb 0f b1 37 f4 29 0d da
2021 год
Отчет за 2021 год
2020 год
Отчет за 2020 год

2019 год

Отчет за 2019 год


2018 год
Отчет за 2018 год


2017 год
Отчет за 2017 год
Подробнее 
Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса
МУ Центр «Гармония» располагается на первом этаже многоквартирного дома.
Фактический адрес нахождения: 152613 Ярославская область, г. Углич, ул. Зины Золотовой, д.42.
Назначение: нежилое помещение, общей площадью 319,2 кв.м.

Материально-техническое оснащение и оборудование

В Центре 32 рабочих места, которые оборудованы персональными компьютерами, четыре кабинета оборудованы мультимедийной системой с выводом информации на экран. Это кабинеты логопедической службы, учебный кабинет, комната психоэмоциональной разгрузки, кабинет Службы сопровождения замещающих семей.
Центр располагает оборудованными кабинетами для психологических, логопедических, дефектологических, групповых занятий, двигательной активности. Специалисты  используют для диагностики соответствующий государственному стандарту диагностический инструмент. Все технические средства активно используются педагогами Центра в образовательной деятельности. Центр подключен к сети Интернет, имеется электронная почта, сайт.

Электронные образовательные ресурсы, к которым обеспечивается доступ обучающихся

В Центре доступ обучающихся к электронным образоательным ресурсам не осуществляется.

Средства обучения и воспитания
В Центре оборудованы три специализированных кабинета:
1. Кабинет психоэмоциональной разгрузки - сенсорная комната.
Сенсорная комната – это волшебная сказка, в которой все звучит, переливается, манит, помогает расслабиться. Лежа  на мягких пуфах, в волнах медленно плывущего света, слушая успокаивающую музыку, ребенок становится героем этой сказки…
Оборудование:
  • пуфы с гранулами, пучок фибро оптических волокон с боковым свечением «Звездное небо», набор интерактивный световой «Звездочка», плитка сенсорный пол
  • маты для сенсорной комнаты, сенсорная тропа для ног
  • интерактивное панно «Бесконечность»
  • зеркальный шар с мотором и профессиональным источником света
  • светильник «пламя», климатический комплекс, прибор динамической заливки света «Волны», аппарат  аромотерапии настенный с набором эфирных масел,
  • фонтан водный напольный, набор столов и стульев, ковровое изделие,
  • мягкие модули, музыкальный центр, кондиционер,
  • оборудование «песочная фантазия»
  • проектор спецэффектов Джунгли, Животные, Космический ритуал, подводный мир, звуко активированный  проектор  светоэффектов, воздухоочиститель Airocomfort HDL
  • светильник «Световая трубка» - Акватика Н-2 Д-15 ,с интерактивным пятикнопочным переключателем.
  • программное обеспечение POGUMAX
2. Кабинет БОС-терапии оснащен стабилометрической платформой для проведения коррекционно-развивающих занятий с детьми и подростками от 5 до 18 лет, имеющими ограниченные возможности здоровья и/или проблемы сохранения равновесия, ориентации, координации движений в вертикальной стойке, ходьбе и других действиях. В кабинете располагается необходимая мебель (2 рабочих стола, стулья, ростомер) для обеспечения результативности тренинговых занятий в положении испытуемого «стоя», «сидя», «упор руками», «упор ногами». В комплекте со стабилоплатформой имеется обрабатывающий  информацию ноутбук, монитор для обратной связи — основные элементы системы БОС по опорной реакции с визуальным каналом.

Оборудование
  • комплект оборудования, для стабилометрического исследования  для
  • мультистанок, для перекладной анимации (с камерой и персональным компьютером)
  • персональный компьютер, для обработки данных.
  • игровой монитор samsung27FG673FQ1,
  • рабочие столы
  • ростомер
3.  Кабинет,  двигательной активности - оборудован спортивным инвентарем, который подходит для индивидуальных и групповых занятий.
Оборудование
  • полифункциональный набор "Радуга"
  • сухой бассейн с шариками
  • подушка настенная для отработки ударов
  • горка "Слоненок"
  • сухой душ
  • магнитофон "Панасоник"
  • сенсорная тропа для ног
  • тактильный куб, шесть панелей с различным рифлением
  • набор спортивный игровой
Условия охраны здоровья обучающихся

Материально-техническое оснащение и оборудование, пространственная организация среды Центра соответствуют санитарно-гигиеническим требованиям и обеспечивают охрану здоровья обучающихся. Чистоте уделяется повышенное внимание. Санитарная обработка производится ежедневно с соблюдением всех норм санитарно-гигиенического режима, используются средства дезинфекции. Центр ежегодно проходит проверку  готовности организации, к новому учебному году. Специалисты Центра ежегодно проходят медицинский осмотр.
Концепция деятельности Центра основана на идее сохранения здоровья детей и сотрудников, которая реализуется по следующим направлениям:
- создание здоровьесберегающего пространства Центра;
- обеспечение безопасности детей и сотрудников;
Большое внимание в Центре уделяется обеспечению комплексной безопасности.
Объектом этой деятельности являются:
- охрана труда
- пожарная безопасность
- меры по предупреждению террористических актов.
Постоянно совершенствуется безопасная среда пребывания всех граждан в учреждении. Центр располагает:
- охранным комплексом «Дельта»;
- противопожарной  сигнализацией;
- кнопкой тревожной сигнализации;
- видеонаблюдением
1. Порядок доступа педагогических работников Центра к информационно-телекоммуникационным сетям и базам данных, учебным и методическим материалам, материально-техническим средствам обеспечения образовательной деятельности

2. Порядок бесплатного пользования педагогическими работниками образовательными и методическими услугами Центра

3. Порядок использования обучающимися лечебно-оздоровительной инфраструктурой

4. Сведения об электронных образовательных ресурсах, используемых в работе специалистами МУ Центр "Гармония"



Подробнее 
Структура и органы управления организации
alt



































Подразделение диагностики, консультирования и сопровождения
(руководитель - Соколова Марина Николаевна, тел. 5-05-11, электронная почта: garmoniy.uglich@yarregion.ru)
Положение о подразделении диагностики, консультирования и сопровождения МУ Центр "Гармония"
Основная цель Подразделения:
- оказание индивидуально-ориентированной педагогической, психологической, социальной помощи детям и взрослым;
- развитие и совершенствование речевых, неречевых нарушений;
- профилактика и коррекция нарушений речевой деятельности;
- развитие познавательной, коммуникативной и регулирующей функций речи.

Подразделение образовательной деятельности
(руководитель - Лабазова Ольга Владимировна, тел. 5-05-11, электронная почта: garmoniy.uglich@yarregion.ru)
Положение о подразделении образовательной деятельности МУ Центр "Гармония"



Основные цели Подразделения:
- реализация дополнительных общеобразовательных общеразвивающиъх программ, направленных на психофизическое, психоэмоциональное, познавательное развитие детей;
- осуществление психолого-педагогического сопровождения реализации дополнительных общеобразовательных дополнительных общеразвивающих программ, оказание методической помощи организациям, осуществляющим образовательную деятельность, оказание помощи по вопросам профориентационной и социальной адаптации обучающихся;
- консультирование и просвещение обучающихся, их родителей (законных представителей), педагогов, работников и иных участников образовательных отношений, направленное на профилактику психолого-педагогических и социальных проблем.

Подразделение психолого-социального сопровождения замещающих семей "Служба сопровождения "ОПОРА"
(руководитель - Анашкина Елена Евгеньевна, тел 5-05-11, электронная почта: garmoniy.uglich@yarregion.ru)
Положение о Службе сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц "ОПОРА"

Основные цели Подразделения:
- организация и проведение подготовки лиц, желающих принять на воспитание в семью ребенка, оставшегося без попечения родителей
- психолого-педагогическое сопровождение замещающих семей, воспитанников детского дома и лиц, жалеющих восстановиться в родительских правах.


Все подразделения МУ Центр "Гармония" находятся по единому адресу: Ярославская область, г. Углич, ул. Зины Золотовой. д. 42 (центральный вход)

Коллегиальные органы управления МУ Центр "Гармония"
Управление МУ Центр "Гармония" (выписка из Устава)
Положение об общем собрании работников
Положение о педагогическом совете Центра
Положение о Совете родителей
Положение о совете обучающихся
Подробнее 
Руководство. Педагогический состав

Администрация Центра
Контактный телефон: (48532) 5-05-11
e-mail: garmoniy.uglich@yarregion.ru

alt
Удачина Марина Анатольевна
директор (соответствие занимаемой должности)
Почетный работник общего образования
общий стаж: 44 года
педагогический стаж: 28 лет
административный стаж: 28 лет
образование: высшее, Ярославский ордена Красного Знамени государственный педагогический институт им. К.Д. Ушинского по специальности "Химия"
Курсы повышения квалификацииalt
Контактный телефон: 8(48532)5-31-29
e-mail: garmoniy.uglich@yarregion.ru 



alt
Соколова Марина Николаевна
заместитель директора по психолого-логопедической работе  (соответствие занимаемой должности)
учитель-логопед (первая квалификационная категория)

общий стаж: 35 лет
педагогический стаж: 35 лет
административный стаж: 4 года
образование: высшее, Ленинградский государственный областной университет им. А.С. Пушкина по специальности "Логопедия"

Курсы повышения квалификацииalt

Контактный телефон: 8(48532)5-05-11
e-mail: garmoniy.uglich@yarregion.ru 



alt

Лабазова Ольга Владимировна
заместитель директора по социально педагогической работе (соответствие занимаемой должности)
социальный педагог (высшая квалификационная категория)
общий стаж: 15 лет
педагогический стаж: 15 лет
административный стаж: 3 года
образование: Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Ярославский государственный педагогический университет им. К.Д. Ушинского" по специальности "Биология с дополнительной специальностью химия"
Курсы повышения квалификацииalt
Контактный телефон: 8(48532)5-31-29
e-mail: garmoniy.uglich@yarregion.ru

Наши специалисты 

В нашем Центре работают 19 специалистов из них 6 педагогов имеют высшую категорию, 1 «Почётный работник образования», 3 педагога награждены Почётной грамотой Министерства образования и 6 педагогов - Почётной грамотой Департамента образования.

Социально-экономические изменения в обществе способствуют тому, что быстро меняется и сама система образования: иными становятся ёе запросы и потребности, меняется круг вопросов, которые приходится решать специалистам. Поэтому одним из приоритетных направлений развития Центра является обеспечение профессионального уровня специалистов, позволяющего им квалифицированно оказывать помощь.   Во время ежегодного собеседования сотрудников с администрацией обсуждается необходимость и индивидуальная потребность каждого специалиста в получении знаний в той или иной области работы. На Методическом совете Центра рекомендуется специалистам обучение на курсах и планируется примерный график прохождения КПК в текущем учебном году.

Для обмена опытом специалисты ежегодно принимают активное участие в различных мероприятиях (семинарах, конференциях и пр.) от муниципального до международного уровней 

Педагогический состав 

alt
Автономова Ольга Владимировна
педагог-психолог (высшая квалификационная категория)
методист (соответствие занимаемой должности)
общий стаж: 22 года
педагогический стаж: 22 года
образование: высшее, Ленинградский государственный областной университет им. А.С. Пушкина по специальности "Психология"
Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Мы разные и важные»
«Первый раз в 1 класс»
«Найди свое я»
«Развитие»
«Ступени к школе»

Курсы повышения квалификацииalt





alt
Анашкина Елена Евгеньевна
социальный педагог (высшая квалификационная категория)
и.о. заведующей Службы сопровождения опекунов (попечителей) несовершеннолетних лиц "ОПОРА"
общий стаж: 12,5 лет
педагогический стаж: 12,5 лет
образование: высшее,  Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования Ярославский государственный педагогический университет им. К.Д. Ушинского по специальности "Педагогика и методика начального образования"

Реализует программы дополнительного образования
Курсы повышения квалификацииalt




alt
Буланова Юлия Александровна
социальный педагог
общий стаж:
педагогический стаж:
образование:

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности

alt
Брядова Елена Николаевна
педагог-психолог (высшая квалификационная категория)
общий стаж: 42 года
педагогический стаж: 40 лет
образование:
высшее, Ярославский государственный педагогический институт им. К.Д. Ушинского по специальности "География"; ГОУ ЯО "Институт развития образования" диплом о профессиональной переподготовке "Социальный педагог-психолог семейного профиля"
Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Азбука движений»
«Я в мире животных»
«Развитие»

Курсы повышения квалификацииalt





alt
Гордеева Ирина Геннадьевна
социальный педагог (1 квалификационная категория)
общий стаж: 29 лет
педагогический стаж: 29 лет
образование: высшее, Ярославский государственный педагогический университет им. К.Д Ушинского по специальности "Педагогика и методика начального образования"

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Разноцветные ладошки»
«Ступеньки творчества»
«Ступени к школе»
«Ступеньки к школе»
«Ступени к школе»

Курсы повышения квалификацииalt





alt
Ермакова Юлия Анберовна
социальный педагог (соответствует занимаемой должности)
общий стаж: 15 лет
педагогический стаж: 5,5 лет
образование: высшее, Донбасская государственная машиностроительная академия по специальности "Учет и аудит"; ГАУ ДПО ЯО "Институт развития образования" диплом о профессиональной переподготовке "Социальный педагог-психолог семейного профиля"

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Традиции детства»
Курсы повышения квалификацииalt




alt
Замяткина Ирина Михайловна
социальный педагог (высшая квалификационная категория)
общий стаж: 18 лет
педагогический стаж: 18 лет
образование: Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Костромской государственный педагогический университет им. Н. А. Некрасова" по специальности "Социальная педагогика"

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«PRO-академия»
«LEGO-математика»
«Мои друзья Смешарики»
«Я среди других»
«Йожик»
«АНИМАриум»
«Ступени к школе»
«Ступеньки к школе»

Курсы повышения квалификацииalt




alt
Камзина Юлия Викторовна
педагог-психолог (высшая квалификационная категория)
общий стаж: 24 года
педагогический стаж: 24 года
образование: высшее, Ярославский государственный педагогический университет им. К.Д. Ушинского, филиал ЯГПУ в г. Угличе Ярославской области по специальности "Педагогика и методика начального образования"; Санкт-Петербургская Академия психологии, предпринимательства и менеджмента диплом о профессиональной переподготовке "Практический психолог"

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Познавай-ка»
«Веселая мозаика»
«Цветик-семицветик»
«Ступени к школе»
«Ступеньки к школе»
«Развитие»

Курсы повышения квалификацииalt





alt
Горшкова Алена Александровна
педагог-психолог
общий стаж: 5,5 лет
педагогический стаж: 2 года
образование: высшее, Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Ярославский государственный университет им. П.Г. Демидова" по направлению подготовки "Психология"

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
Курсы повышения квалификации alt



alt
Кузнецова Татьяна Викторовна
учитель-логопед (высшая квалификационная категория)
общий стаж: 30 лет
педагогический стаж: 30 лет
образование: высшее, Московский педагогический государственный университет им. В.И. Ленина по специальности "Дефектология"

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Послушные буквы»
«От звука к букве»
«Здорово говорить!»

Курсы повышения квалификацииalt




alt
Сакулина Марина Федоровна
социальный педагог (высшая квалификационная категория)
педагог-психолог (высшая квалификационная категория)
руководитель Службы практической психологии Угличского муниципального района
методист
общий стаж: 25 лет
педагогический стаж: 25 лет
образование: высшее, Ярославский государственный педагогический университет им. К.Д. Ушинского по специальности "Биология"; ГОУ ЯО "Институт развития образования" диплом о профессиональной переподготовке "Социальный педагог-психолог семейного профиля"

Реализует ДООП социально-гуманитраной направленности
«Радуга знаний»
«Мир знаний»
«Фитнес для ума»
«РRO-интеллект»
«Лабиринты мышления»
«В согласии с собой и другими»
«Разноцветная книга»
«Развитие»

Курсы повышения квалификацииalt




alt

Полканова Татьяна Владимировна
учитель-логопед (соответствует занимаемой должности)

общий стаж: 21 год
педагогический стаж: 10 лет
образование: высшее, Ярославский государственный педагогический университет им. К.Д. Ушинского

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Говоруша»
«Ступени речи»
«Раз словечко, два словечко»
«Грамотейка»
«Ступени к школе»
«Ступеньки к школе»
«Здорово говорить!»
Курсы повышения квалификации
alt
alt
Шухаева Елена Анатольевна
педагог-психолог (I квалификационная категория)
общий стаж: 30 лет
педагогический стаж: 14 лет
образование: высшее, Современная Государственная Академия по специальности "Психология"

Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Шаг навстречу»
«Развитие»

Курсы повышения квалификацииalt




alt
Сизова Юлия Анатольевна
педагог-психолог (I квалификационная категория)
общий стаж: 31 год
педагогический стаж: 23 года
образование: высшее, Московский психолого-социальный институт по специальности "Психология"
Реализует ДООП социально-гуманитарной направленности
«Развитие»
Курсы повышения квалификацииalt




  

 


{PAGEBREAK}

УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНЫЙ ПЕРСОНАЛ


alt
alt
alt

Подробнее 
Противодействие коррупции

Что такое коррупция и как с ней бороться? (Минюст России и Российская правовая академия Министерства юстиции Российской Федерации)

Документы и локальные нормативные акты по вопросам противодействия коррупции в МУ Центр "Гармония"

Приказ "О мерах по предупреждению коррупции"
Антикоррупционная политика МУ Центр "Гармония" (в новой редакции)
Положение о комиссии по противодействию коррупции
Кодекс профессиональной этики и служебного поведения работников
Положение о комиссии по выполнению и урегулированию конфликта интересов
Положение о взаимодействии МУ Центр "Гармония" с правоохранительными органами по вопросам противодействия коррупции
Положение о порядке сообщения работником Центра о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей

Отчет по исполнению плана мероприятий по противодействию коррупции за 2023 год
Отчет по исполнению плана мероприятий по противодействию коррупции за 2022 год

План мероприятий по противодействию коррупции МУ Центр "Гармония" на 2024 год
План мероприятий по противодействию коррупции МУ Центр "Гармония" на 2023 год
План мероприятий по противодействию коррупции МУ Центр "Гармония" на 2022 год

Приказ "Об утверждении карты коррупционных рисков в новой редакции"
Карта коррупционных рисков МУ Центр "Гармония" (в новой редакции)



Телефоны "Горячей линии"

"Горячая линия" департамента образования Ярославской области: 
(4852) 31-43-45
Круглосуточно в режиме автоответчика можно оставлять сообщения по вопросам работы региональной системы образования,
в том числе по вопросам незаконных сборов денежных средств в общеобразовательных организациях.

Сообщение можно отправить также по адресу с пометкой в теме "незаконные сборы": 
dobr@region.adm.yar.ru

"Горячая линия" управления образования Администрации Угличского муниципального района: 
(48532) 5-02-45 
Сообщение можно отправить также по адресу с пометкой в теме "незаконные сборы": 
demidenko_s@uglich.adm.yar.ru 


Антикоррупционное просвещение

Федеральный закон от 17 июля 2009 года №172-ФЗ "Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов"
Генеральная прокуратура Российской Федерации разъясняет
Буклеты Генеральной прокуратуры РФ "Что нужно знать о коррупции"
Буклет "Сообщите о фактах коррупции"

Буклет "Ответственность за коррупцию"
Памятка "Что такое коррупция?"
Памятка "Что такое противодействие коррупции?"
Памятка "История борьбы с коррупцией в России"
Памятка "Ответственность за коррупционное преступление"
Памятка "Новое в Уголовном кодексе РФ"
Памятка "Если у вас вымогают взятку"
Памятка "Международный день борьбы с коррупцией"
Презентация "Обязанности организации в сфере противодействия коррупции"
Презентация "Административно-правовое регулирование противодействия коррупции"
Презентация "О кодексе этики"
Презентация "Речевые, поведенческие стили. Дресс-код в организации"

В рамках реализации областной целевой программы "Противодействие коррупции в Ярославской области" на 2018-2020 годы (утверждена постановление Правительства области от 09.02.2018 №62-п) предлагаем для ознакомления антикоррупционные просветительские видеоматериалы













{PAGEBREAK}

Федеральные документы
Конституция Российской Федерации

Федеральный закон об образовании в Российской Федерации
Антикоррупционная экспертиза
Федеральный портал проектов нормативных правовых актов
- официальный сайт для размещения информации о подготовке федеральными органами исполнительной власти проектов нормативных правовых актов и результатах их общественного обсуждения
Методические материалы
Методические материалы, одобренные президиумом Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции
, методические рекомендации, обзоры, разъяснения и иные документы, подготовленные Минтрудом России
Специализированный информационно-методический ресурс по вопросам противодействия коррупции
 на базе федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации»
Брошюра "Что такое коррупция и как с ней бороться?"
Памятка по организации работы по профилактике коррупционных правонарушений в государственных и муниципальных учреждениях Нижегородской области
Памятка для работников МБУ ДО ППМС-центр о поведении в ситуациях, представляющих коррупционную опасность или провокации взятки
Нормативные, правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
Федеральный закон от 17 июля 2009 № 172-ФЗ "Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов"
Федеральный закон от 7 мая 2013 № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами (ред. от 22.12.2014)
Формы документов, связанных с противодействием коррупции
Форма обращения гражданина юридического лица по фактам коррупционных правонарушений
Форма уведомления о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений
Форма уведомления работодателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения
Форма уведомления о получении подарка
Форма заявления о выкупе подарка

 

Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
Информация о среднемесячной заработной плате руководителя, заместителей руководителя Муниципального учреждения Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи "Гармония" за 2021 годalt

 

Обратная связь
Порядок рассмотрения обращений граждан, направленных в адрес департамента транспорта Ярославской области, определяется приказом департамента от 03.12.2008 № 166 «Об утверждении Порядка рассмотрения обращений граждан в департаменте транспорта Ярославской области»  
Написать письмо в департамент транспорта Ярославской области
О противоправных действиях служащих департамента, в действиях которых усматриваются признаки коррупции, можно сообщить по телефону доверия в управление по противодействию коррупции Правительства Ярославской области: (4852) 40-00-40 (круглосуточно).
Согласно положению о порядке организации работы «телефона доверия – антикоррупция» в управлении по противодействию коррупции Правительства Ярославской области анонимные звонки не рассматриваются, информация о персональных данных звонившего является конфиденциальной.
Телефоны доверия
в департаменте транспорта Ярославской области
(4852) 78-63-03 (круглосуточно)
в управлении по противодействию коррупции Правительства Ярославской области
(4852) 40-00-40
в правоохранительных органах УМВД России по Ярославской области:
(4852) 73-10-50
 
Подробнее 
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ

Решаем вместе
Есть проблемы с дополнительным образованием детей? С записью в кружки и секции? Расскажите об этом

мы вконтакте

Календарь знаменательных дат

«    Июнь 2024    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30

Все актуальные события
#БезопасныйИнтернет

мы вконтакте
мы в одноклассниках

Мы в социальных сетях

Почтовый адрес: 152613, г. Углич, ул. З.Золотовой, д.42
Телефон (факс): (48532) 5-05-11 (приемная),
5-31-29 (директор) E-mail : garmoniy.uglich@yarregion.ru

Директор: Удачина Марина Анатольевна